Projekt nowelizacji Pracy zdalnej w Kodeksie Pracy 4.33/5 (3)

Posted on 28 stycznia 202115 kwietnia 2021Categories ZatrudnienieTags ,   Leave a comment on Projekt nowelizacji Pracy zdalnej w Kodeksie Pracy<span class="rating-result after_title mr-filter rating-result-3140"> <span class="mr-star-rating"> <i class="fas fa-star mr-star-full"></i> <i class="fas fa-star mr-star-full"></i> <i class="fas fa-star mr-star-full"></i> <i class="fas fa-star mr-star-full"></i> <i class="fas fa-star-half-alt mr-star-half"></i> </span><span class="star-result"> 4.33/5</span> <span class="count"> (3) </span> </span>

Nowa definicja określa pracę zdalną jako pracę, którą będzie można wykonywać całkowicie lub częściowo poza siedzibą pracodawcy lub poza innym stałym miejscem jej świadczenia, określonym w umowie lub wskazanym przez zatrudniającego. Jest projekt nowych przepisów dotyczących uregulowań w zakresie wykonywania pracy zdalnej.  Zasady wykonywania obowiązków poza firmą mają zostać przedstawione zostaną w porozumieniu ze związkami zawodowymi, regulaminie lub poleceniu wydawanym przez pracodawcę albo w indywidualnym uzgodnieniu z zatrudnionym. Pracodawca powinien określić m.in. ekwiwalent dla zatrudnionego (jeśli będzie używał własnego sprzętu) … Continue reading “Projekt nowelizacji Pracy zdalnej w Kodeksie Pracy 4.33/5 (3)